현대삼호중공업이 인력난 해소를 위해 기계화와 자동화 등을 담당할 전담 조직을 운영합니다.
사내 부서 단위 조직으로 출범한 혁신센터는 회사 내에 흩어져 있던 생산기술 관련 조직을 통합해 기계화·자동화 기술과 제품화된 신기술을 현장에 적용하는 것을 목적으로 하고 있습니다.
이를 통해 비숙련공 기반의 생산시스템을 구축해 인력 수급의 어려움을 타개하고, 한국조선해양 미래기술연구원에서 개발한 생산기술 및 상용 기술을 빠르게 도입해 미래 기술과 산업 현장 간 핵심 연결고리 역할을 수행할 계획입니다.
지역을 기반으로 수행되는 국책과제와 산학과제도 주도적으로 참여하고 사내외 협력회사에 기술 지원도 강화해 나갈 예정입니다.
현대삼호중공업은 올해 들어 모두 30척, 52억 달러 상당의 수주 실적(올해 목표대비 115%)을 올려 2년 반 이상의 안정적인 작업물량을 확보한 상태입니다.
그러나 학령인구와 조선인력 감소, 3D 직종 기피 현상, 코로나19로 인한 외국인 인력 유입 축소 등으로 작업 물량 처리에 고민이 깊어지고 있습니다.
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