"세대별 일자리 충돌 적어.. 맞춤형 일자리 창출해야"

청년과 고령층의 상생을 위해서는 세대별 맞춤형 일자리 창출이 중요하다는 분석이 나왔습니다.

한국은행 광주전남본부에서 열린 세대간 상생을 위한 일자리 정책 방향 세미나에서 광주전남연구원 임형섭 경제산업연구실장은 광주전남에서 만15세~29세의 청년층과 60세 이상 고령층의 일자리는 서로 경합 관계가 아니라는 결과가 나왔다고 밝혔습니다.

하지만 최근 일자리가 부족해지면서 50대와 청년층의 일자리가 경합하는 경향이 많아지고 있다면서 세대별 맞춤형 일자리가 정책적으로 만들어져야 한다고 강조했습니다.